Мои наблюдения за обстановкой на мировом рынке. Субъективно, но непредвзято.
1 Звонил индус-HR, который 2 года назад пытался продать меня в одну компанию. Говорит, искать некого, работы нет, на хлеб не хватает. Предлагал свои услуги.
2. В чате русских экспатов в Гонконге бывший менеджер Яндекса готов заплатить 2000 $ за рекомендацию в местную компанию, если он туда устроится.
3. Француз думает переехать вместе с русской женой в Россию, чтобы получить разрешение на работу. Во Франции работу найти нереально.
4. Рекрутеры из Лондона радуются, что разрабов стало сильно проще искать. Соискатели теперь не просят офисы с массажистами, лишь бы хватало на жильё.
5. Товарищ из европейского Гугла с уровнем скилов «пройду собес не просыпаясь» переживает из-за недавних сокращений и чувствует себя не очень уверенно.
6. Знакомых в одной европейской продуктовой конторе постепенно заменяют на удалённых бангалорских индусов, оставляя старых экспертов только на самых критичных участках.
Конечно, это не объективная картина, но ещё 2 года назад такие истории звучали дико и смешно. А сегодня звучит обыденно.
Как думаете: отчего так, долго ли продлится и доберется ли тренд до России?
Мои наблюдения за обстановкой на мировом рынке. Субъективно, но непредвзято.
1 Звонил индус-HR, который 2 года назад пытался продать меня в одну компанию. Говорит, искать некого, работы нет, на хлеб не хватает. Предлагал свои услуги.
2. В чате русских экспатов в Гонконге бывший менеджер Яндекса готов заплатить 2000 $ за рекомендацию в местную компанию, если он туда устроится.
3. Француз думает переехать вместе с русской женой в Россию, чтобы получить разрешение на работу. Во Франции работу найти нереально.
4. Рекрутеры из Лондона радуются, что разрабов стало сильно проще искать. Соискатели теперь не просят офисы с массажистами, лишь бы хватало на жильё.
5. Товарищ из европейского Гугла с уровнем скилов «пройду собес не просыпаясь» переживает из-за недавних сокращений и чувствует себя не очень уверенно.
6. Знакомых в одной европейской продуктовой конторе постепенно заменяют на удалённых бангалорских индусов, оставляя старых экспертов только на самых критичных участках.
Конечно, это не объективная картина, но ещё 2 года назад такие истории звучали дико и смешно. А сегодня звучит обыденно.
Как думаете: отчего так, долго ли продлится и доберется ли тренд до России?
BY StringConcat - разработка без боли и сожалений
Warning: Undefined variable $i in /var/www/tg-me/post.php on line 283
The cloud-based messaging platform is also adding Anonymous Group Admins feature. As per Telegram, this feature is being introduced for safer protests. As per the Telegram blog post, users can “Toggle Remain Anonymous in Admin rights to enable Batman mode. The anonymized admin will be hidden in the list of group members, and their messages in the chat will be signed with the group name, similar to channel posts.”
Among the actives, Ascendas REIT sank 0.64 percent, while CapitaLand Integrated Commercial Trust plummeted 1.42 percent, City Developments plunged 1.12 percent, Dairy Farm International tumbled 0.86 percent, DBS Group skidded 0.68 percent, Genting Singapore retreated 0.67 percent, Hongkong Land climbed 1.30 percent, Mapletree Commercial Trust lost 0.47 percent, Mapletree Logistics Trust tanked 0.95 percent, Oversea-Chinese Banking Corporation dropped 0.61 percent, SATS rose 0.24 percent, SembCorp Industries shed 0.54 percent, Singapore Airlines surrendered 0.79 percent, Singapore Exchange slid 0.30 percent, Singapore Press Holdings declined 1.03 percent, Singapore Technologies Engineering dipped 0.26 percent, SingTel advanced 0.81 percent, United Overseas Bank fell 0.39 percent, Wilmar International eased 0.24 percent, Yangzijiang Shipbuilding jumped 1.42 percent and Keppel Corp, Thai Beverage, CapitaLand and Comfort DelGro were unchanged.
StringConcat разработка без боли и сожалений from fr
